Offre d’emploi

Publiée le 05/11/2026

Domaine / Métier : Culture et Patrimoine/*Responsable d’un fonds patrimonial ou de collections*
Nature de l’emploi : Emploi ouvert uniquement aux contractuels
Description du poste :
En 2027, le Mobilier national déménagera environ 22 000 biens culturels de ses collections, dans ses deux réserves en région parisienne. Un premier déménagement, prévu au printemps, concernera la petite réserve (env. 3000 biens) (aller-retour dans le même entrepôt) ; un second, prévu à partir de novembre, touchera la grande réserve (env. 19 000 biens). En préalable à ces opérations, le pointage exhaustif des collections, doublé de chantiers de collections ciblés, a débuté en 2026 ; il durera jusqu’à l’adressage final des collections au sein de la nouvelle grande réserve.
En liaison avec l’équipe du déménagement , le chef de projet est chargé(e) :
1. d’une part de coordonner la préparation des collections de la grande réserve en vue de leur transfert ; dans ce cadre, il/elle sera chargé de :
– Achever les opérations de pointage des collections, ainsi que les chantiers de collections et de récolement attachés, suivant les protocoles mis en place ;
– Coordonner des équipes opérationnelles (entre 2 et 4 personnes par session), agents du Mobilier national ou prestataires extérieurs ;
– Suivre l’avancée de l’identification des collections : saisie dans la base de données, besoins en fournitures, amélioration des outils de traçabilité, etc. ;
– Suivre les opérations sanitaires réalisées par des prestataires extérieurs : inspection des biens et traitement (dépoussiérage, désinfestation, stabilisation) ;
– Evaluer le volume des collections concernées par le transfert vers le nouveau site de réserve, ainsi que leurs besoins en conditionnements et rangements ;
– Réfléchir au l’adressage des oeuvres et à la chaîne opératoire du déménagement.
2. D’autre part de piloter le déménagement (aller-retour dans le même entrepôt) de la petite réserve ; dans ce cadre, il sera chargé de :
– Elaborer avec le prestataire retenu la chaîne opératoire, définir les besoins et les missions ;
– Superviser les opérations au départ et au retour des oeuvres ;
– S’assurer de la bonne localisation des oeuvres rentrées et de la remise en ordre opérationnel de la réserve.
La fiche de poste pourra évoluer en fonction de l’avancée du projet, des compétences et de la charge de travail du candidat retenu. Pour l’ensemble de ses missions, l’agent rendra compte régulièrement de l’avancée de son travail à sa hiérarchie.
Liaisons hiérarchiques : la responsable du récolement des biens en réserves auprès du service de l’inspection des collections.
Liaisons fonctionnelles : Interactions internes/externes
Liaisons permanentes avec le coordinateur du déménagement au sein de la direction des collections, les référents de site, la chargée de conservation préventive, les partenaires extérieurs, l’ensemble des services de la direction des collections ainsi que la direction des batiments et de la sécurité.

Compétences techniques :
Chantiers de collections et/ou de récolement de type musées de France. Une expérience forte dans le domaine est attendue.
Régie des oeuvres et conservation préventive : maitrise – expertise
Outils informatiques (Pack Office, internet + base de gestion des collections) maitrise – expertise ; une connaissance et pratique préalable de MuseumPlus sera appréciée.
Titulaire d’un master dans le domaine de l’histoire de l’art, de la régie des oeuvres ou équivalent.
Savoir-faire :
Sens de l’organisation et des priorités ;
Respect des délais et des échéances ;
Capacité à travailler en autonomie, à prendre des initiatives ;
Rigueur et sérieux dans la méthode de travail.
Savoir-être (compétences comportementales) :
Goût pour le travail en équipe ;
Capacité d’écoute et de dialogue ;
Sens de l’initiative ; anticipation et réactivité ;
Devoir de réserve.

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